
Als digitale HR-Assistenz beantwortet unsere KI-Integration Fragen, stellt Dokumente bereit und greift sicher auf Ihre Personaldaten zu. Sie ist vollständig in unserer HR-Software implementiert und unterstützt Teams und Mitarbeiter bei täglichen Aufgaben in der Personalabteilung.
Ein KI-Chatbot im HR ist eine chat-basierte Lösung für die Personalabteilung, die wiederkehrende HR-Aufgaben automatisiert unterstützt. Mitarbeiter und HR-Teams greifen per Chat auf Informationen aus dem HR-Personalwesen zu, ohne selbst nach Dokumenten suchen zu müssen.
Der KI-Chat beantwortet Fragen zu Arbeitszeiten, Abwesenheiten oder Richtlinien und unterstützt die digitale Personalverwaltung mit ausschließlich hinterlegten Daten in Papershift.
HR-Prozesse automatisieren, ohne bestehende Abläufe zu verändern. Mit digitaler HR-Assistenz automatisiert man in Papershift die Kommunikation zwischen Personalabteilung und Belegschaft. Statt Dokumente zu suchen oder E-Mails zu schreiben, erhalten Mitarbeiter Antworten dort, wo sie arbeiten.
Greift ausschließlich auf Ihre hinterlegten Daten in Papershift zu.
Keine öffentliche KI – Ihre Daten bleiben in Ihrem geschlossenen System.
Sofortige Auskunft zu Urlaub, Dienstplänen und Richtlinien.
Der HR-Chatbot beantwortet typische Fragen direkt im Chat. Dazu gehören Urlaubsanspruch, Abwesenheiten, Arbeitszeiten und interne HR-Informationen – immer auf Basis aktueller Daten und unter Berücksichtigung von Rollen und Berechtigungen.
Die KI-Integration ergänzt HR-Daten um unternehmensspezifisches Wissen. Hochgeladene Dokumente wie Richtlinien oder Onboarding-Guides werden verständlich zusammengefasst und gezielt für Antworten genutzt.
Mitarbeiter können ihre Stammdaten wie Adresse oder Bankverbindung über den KI-Chat für die Personalabteilung bearbeiten. Die HR-Automatisierung reduziert manuellen Aufwand und sorgt für saubere Daten im Personalwesen.
Unsere Künstliche Intelligenz ermöglicht den Zugriff auf Verträge, Bescheinigungen und weitere Dokumente aus der digitalen Personalakte. Der Zugriff erfolgt dabei stets unter strikter Einhaltung der individuellen Einsichtsberechtigungen innerhalb unserer HR-Software.
Der KI-Chat ist vollständig in Papershift integriert und arbeitet DSGVO-konform. Rollen, Berechtigungen und Datentrennung sorgen für eine sichere und kontrollierte Nutzung ohne externes Training.
Der KI-Chat für Ihre HR bündelt wiederkehrende Anfragen aus der Personalabteilung an einem zentralen Ort. Das reduziert Rückfragen und unterstützt effiziente HR Automatisierung.
Digitale HR-Assistenz unterstützt kleine Teams ebenso wie wachsende Organisationen. Unsere Lösung ist sofort einsatzbereit und wächst mit Ihren Anforderungen im Personalmanagement.
Unser KI-Chat unterstützt Ihre Personalabteilung im Arbeitsalltag und bietet klare Vorteile für Effizienz, Struktur und Sicherheit.
Automatisierte HR-Prozesse und weniger Routineanfragen sofort einsatzbereit
Mehr Freiraum für HR-Teams und Personalverantwortliche
Zentrale HR-Daten auf Basis aktueller Personaldaten
Weniger Fehler durch reduzierte manuelle Pflege
HR-Informationen rund um die Uhr für Mitarbeitende
DSGVO-konforme und interne KI-Nutzung
Ich habe Papershift getestet und nach 10 Minuten wusste ich: Das ersetzt 80 % meiner HR-Tools.
Sandra, HR Managerin, 40 MAMit Papershift habe ich endlich Zeit für echte Führungsarbeit statt Papierkram.
Tim, Geschäftsführer, IT-Unternehmen
Er unterstützt HR-Teams und Mitarbeiter bei wiederkehrenden Aufgaben. Die KI-Integration beantwortet Fragen, stellt Dokumente bereit und greift auf HR-Daten aus Ihrem Papershift Account zu.
In Ihrem Papershift Account beantwortet er typische HR-Fragen zu Arbeitszeiten, Abwesenheiten oder internen Richtlinien, stellt Dokumente aus der digitalen Personalakte bereit und unterstützt Routineprozesse im HR-Alltag.
Nein. Der KI-Bot von Papershift übernimmt wiederkehrende Standardaufgaben und Routineanfragen. Dadurch gewinnt das HR-Team Zeit für persönliche Betreuung, Beratung und komplexe HR-Themen.
Der KI-Chat ist nativ in Papershift integriert. Es ist keine aufwendige IT-Implementierung notwendig. Die KI Integration greift direkt auf die bestehende Datenstruktur zu und ist schnell einsatzbereit.
Der Chatbot kommuniziert in Deutsch und Englisch. Weitere Sprachen können je nach Konfiguration ergänzt werden und eignen sich besonders für international aufgestellte Teams.
Nein. Es findet kein Training mit sensiblen Unternehmens- oder Personaldaten statt. Anders als bei offenen KI-Systemen wie ChatGPT bleiben alle Daten innerhalb Ihrer Papershift-Umgebung und werden nicht für externe oder öffentliche KI-Modelle verwendet.
Nein. Papershift berücksichtigt jederzeit das bestehende Rollen- und Rechtesystem. Mitarbeiter erhalten ausschließlich Antworten auf Informationen, für die sie auch in der HR-Software die entsprechenden Berechtigungen besitzen.
Findet unsere KI Integration keine passende Information in den hinterlegten Daten oder Dokumenten, weist der KI-Chat transparent darauf hin. Es werden keine Inhalte erfunden. In diesem Fall empfiehlt er den direkten Kontakt zur Personalabteilung.
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Unser Team zeigt Ihnen, wie Papershift Ihren HR Alltag unterstützt.

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