Arbeiten trotz Krankschreibung: Was ist gestattet?
Ist das Arbeiten trotz Krankschreibung erlaubt? Wir erläutern Ihnen, welche Rechte der Arbeitgeber …
HR Wissen
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Urlaubsanspruch bei Kündigung
Auch nach der Kündigung bleibt der Urlaubsanspruch bestehen. Wie der Resturlaub berechnet …
Dienstplan Abkürzungen richtig einsetzen
Dienstplan Abkürzungen sind fester Bestandteil der Personaleinsatzplanung. So kommen Abkürzungen …
Urlaubsanspruch in der Probezeit
Es ist ein weitverbreiteter Irrglaube, dass während der Probezeit kein Anspruch auf Urlaubstage …
Die maximale Arbeitszeit: Das gilt es zu beachten
Das Arbeitszeitgesetz formuliert die maximale Arbeitszeit für Arbeitgeber. Trotz bestehender …
Dienstplan aushängen erlaubt? So sieht es beim Thema Datenschutz aus
Bei der Erstellung von Dienstplänen gibt es beim Thema Datenschutz so einiges zu beachten. …
Wo beginnt die Arbeitszeit und wo endet sie?
Wo die Arbeitszeit beginnt und wo sie endet, ist zwar im Arbeitszeitgesetz geregelt, dennoch …
EuGH-Urteil zur Arbeitszeiterfassung: Wie Arbeitgeber sich vorbereiten können
EuGH-Urteil Arbeitszeiterfassung: Wie eine Anpassung des Arbeitsgesetzes aussehen kann und …
Was passiert mit Überstunden bei Kurzarbeit?
Kurzarbeit ist durch Covid 19 für viele Unternehmen ein Thema. Doch was, wenn kurzzeitig …
Onboarding von Mitarbeitern
Ein reibungsloser Onboarding-Prozess ist wichtig, um Fachkräfte an das Unternehmen zu binden. …
Sind im Dienstplan Minusstunden erlaubt?
Im Arbeitsvertrag werden die zu leistenden Arbeitsstunden festgehalten. Doch was tun, wenn …
Wie werden Feiertage in der Stundenabrechnung behandelt?
Die Vergütung von Arbeitsstunden an Feiertagen ist im Entgeltfortzahlungsgesetz geregelt. …
Der Papershift Leitfaden für erfolgreiches Arbeiten im Homeoffice
Bei der Arbeit im Homeoffice gibt es zahlreiche Aspekte zu beachten. Erfahren Sie in unserem …
Zeiterfassung und Dienstplanung im Homeoffice
Dezentrales Arbeiten wird durch Corona zur neuen Arbeitsrealität. Wie Sie Zeiterfassung …
Kurzarbeitergeld (KuG) – Informationen zur aktuellen Lage
Um die wirtschaftlichen Folgen des Corona Virus einzudämmen, wurden die Voraussetzungen …
Kennzahlen im Unternehmen auswerten
Mit Kennzahlen lässt sich die Wirtschaftlichkeit eines Betriebs am besten bewerten. Jeder …
Welche Kriterien muss ein Arbeitsplan erfüllen?
Arbeitspläne sind notwendige Bestandteile für Unternehmen, um nachhaltige Erfolge zu erzielen. …
Die 7 häufigsten Zuschläge bei der Abrechnung
Am Monatsende müssen bei der Lohnabrechnung oft auch Zuschläge verrechnet werden. Einen …
Urlaubsanspruch in Elternzeit
Haben Arbeitnehmer den vollen Urlaubsanspruch in Elternzeit? Prinzipiell schon. Aber: Der …
Automatischer Tageszähler für kurzfristige Minijobber
Ein automatischer Tageszähler für kurzfristige Minijobber hilft Ihnen bei der Überwachung …
Urlaubsanspruch Minijob
Alles, was Ihr als Arbeitgeber zum Thema Urlaubsanspruch Minijob wissen müsst und wo Ihr …
Urlaubsanspruch bei Teilzeit
Wir räumen mit Mythen und Legenden zum Urlaubsanspruch bei Teilzeit auf - hier finden Sie …
Gibt es an Ostern einen Feiertagszuschlag?
Immer wieder fragen sich Arbeitnehmer, ob es an den Osterfeiertagen den Feiertagszuschlag …
5 Gründe für die Einführung einer digitalen Stechuhr
Sie überlegen sich, eine digitale Stechuhr einzuführen? In unserem Blogbeitrag erfahren …
Dienstplangestaltung: Mitarbeiterintegration im Dienstplan
Die moderne Dienstplangestaltung berücksichtigt die Interessen der Mitarbeiter. Vereinfachen …
So gelingt ein professioneller Offboarding Prozess
Warum der Offboarding Prozess so wichtig ist und wie es gelingt, einen professionellen letzten …
5 Vorteile, ein Arbeitszeitkonto zu führen
Arbeitszeitkonten ersparen Unternehmen Zeit wie auch Geldverluste und mindern gleichzeitig …
Mitarbeiterzufriedenheit messen: So hilft der Einsatz einer Zeiterfassung
Die Mitarbeiterzufriedenheit hat direkten Einfluss auf die Motivation der Mitarbeiter. Erfahren …
Krankengeld: Allgemeines, Berechnung und Ausnahmen
Arbeitnehmer erhalten für die Dauer von 6 Wochen Lohnfortzahlungen. Ab dem 43. Krankheitstag …
Die 5 häufigsten Fehler bei der Zeiterfassung
Fehler bei der Zeiterfassung können für Unternehmen ziemlich kostenintensiv ausfallen. …
5 Tipps für die richtige Mitarbeitermotivation
Die Mitarbeitermotivation hat einen bedeutenden Einfluss auf den Erfolg eines Betriebs. Wir …
Qualität der Arbeit: Arbeitsschutz und Gleichstellung
In diesem Beitrag sprechen wir über die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt in Anbetracht mit …